Historicamente a psicologia, nomeadamente a psicologia organizacional, sempre teve um carácter mitigativo. Reduzir os aspectos negativos provocados por factores como stresse, desmotivação, insatisfação com o trabalho, conflitos, apenas para referir alguns exemplos, sempre foi o…
A rapidez com que as empresas se adaptaram ao novo contexto pode fazer-nos questionar porque não adotámos anteriormente o teletrabalho. Há muito que se anunciava esta tendência, mas tardava a afirmar-se. Não era a falta…
O mundo procura adaptar-se à realidade pós pandemia e regressar a uma relativa normalidade. É natural existir incerteza sobre o recrutamento, mas contratar talento de topo continua a ser essencial para desenvolver o negócio. Contudo,…
Com Portugal em teletrabalho e mais de 930 mil pessoas em registo de lay-off (aproximadamente 20% da força trabalhadora portuguesa), é bastante complicado manter o mesmo feliz e dedicado nível de empenhamento. Texto: Carlota Henriques…
Passados mais de 30 anos da queda do muro de Berlim, há ainda muros a serem construídos mesmo debaixo dos nossos narizes e tantos outros com os quais continuamos a chocar, a bater com a…
Há pouco mais de um mês, muitos pessoas viram as suas rotinas alterarem-se da noite para o dia. Acordar, pensar em qual roupa vestir, acomodar o horário dos transportes, dizer «bom dia» ao senhor do…
Corria o ano de 2020 e um tal vírus tinha-se instalado no mundo, a uma veloz velocidade, maior do que a do Hyperloop. Os tempos tinham mudado, e o mundo não seria mais o mesmo….
É o homem mais falado nas últimas semanas, quer no território nacional, quer internacionalmente. Amado por uns e odiado por outros, ninguém lhe fica indiferente. Falo obviamente do primeiro-ministro de Portugal, António Luís Santos da…
Sempre defendemos que a liderança é uma atitude que pode ser exercida independentemente da nossa posição ou do ambiente. É a atitude pela qual conquistamos a credibilidade e o respeito do nosso círculo pessoal ou…
A situação atual resultante da pandemia do COVID-19 obrigou as organizações a procurar meios tecnológicos para se adaptarem em tempo recorde aos novos tempos que vivemos, de forma a privilegiar não só o teletrabalho mas…
