Todos nós, enquanto seres humanos, estamos condicionados a tomar decisões utilizando enviesamentos que funcionam como shortcuts para automatizar o comportamento, permitindo-nos ser céleres e poupar energia. Estes mecanismos têm, contudo, alguns revezes, dado que prejudicam a tomada de decisão lógica e racional, não emocional e que maximize proveitos. Texto: Susana Almeida Lopes A pandemia […]
A ID Logistics, um dos principais operadores logísticos a nível europeu, anunciou a nomeação de Guillaume Delaval (na foto) como diretor de responsabilidade social corporativa (RSC). Neste cargo, irá reportar a Christophe Satin, diretor geral do grupo. Licenciado em engenharia pelo ICAM de Nantes (França) e com um mestrado em Gestão pela IAE Aix-en-Provence, Guillaume
O Mercer viva360, lançado em 2016, é uma ferramenta da consultora de gestão em recursos humanos Mercer, desenvolvida para todos os seus clientes, desde as empresas até aos seus colaboradores. O grande objetivo desta plataforma passa por dar a empresas e colaboradores a oportunidade de conseguirem fazer a gestão dos seus benefícios relacionados com saúde
A SLOT Recursos Humanos está a desenvolver estudos de clima organizacional para as empresas, apostando no mote «a cultura organizacional frente à pandemia». Segundo a empresa, baseada em Lisboa e liderada por Sónia Cardoso, «os assessments de clima disponibilizam à liderança indicadores preciosos relativamente às opiniões, às atitudes e aos sentimentos das pessoas que trabalham
A Volvo Car Portugal estreou recentemente uma campanha destinada ao seu modelo de entrada de gama, o Volvo XC40 T2. Com o motto «Comece o Ano em Segurança», estará em vigor até ao final de fevereiro. Texto: Redação Human A nova campanha da Volvo Car Portugal para o Volvo XC40 T2 repesca o tema
Esta quarta-feira, dia 13 de janeiro, pelas 18 horas, a Porto Business School promove o evento «CHOICES», um momento que procura «ir ao encontro das escolhas que podemos vir a fazer para o futuro, onde a formação costumizável, o impacto sustentável e a recuperação económica terão um papel essencial», pode ler-se num comunicado da instituição, onde ainda
Numa iniciativa que começou a 3 de abril de 2020, a «human» partilha uma série de vídeos de curta duração sobre coaching, team coaching e mentoring, com o objetivo de oferecer reflexões, ferramentas e experiências que possam inspirar para a prática profissional enquanto coach, team coach, mentor, líder ou profissional de recursos humanos. Os vídeos
Tendo presente a ideia de que o início do ano é um momento ideal para as empresas fazerem uma análise dos seus resultados e pensarem em novas estratégias, ainda por cima num ano tão particular em que circunstâncias inesperadas obrigaram todas as áreas da sociedade a adotar novas medidas em tempo recorde para superar os
Em vésperas de um novo confinamento, muitas são as questões e os desafios que se avizinham. Se em março não sabíamos o que nos esperava, hoje já temos uma leve ideia de como vão ser as próximas semanas. Texto: Patrícia Barardo Dizem os entendidos que o facto de conhecermos o «desconhecido» (leia-se, o futuro)
Agora nunca como antes, temos estado com programas que visam consciencializar para o impacto da nova normalidade ao nível da resiliência individual e de equipa. Preparávamos para o VUCA (volatility – uncertainty – complexity – ambiguity) que aí vinha. Agora estamos a vivê-lo e todo o suporte é bem-vindo. Texto: Sofia Calheiros Como temos feito? Muito
