No âmbito da sua estratégia global de marca empregadora, o Lidl está à procura em Portugal de jovens para integrarem a sexta edição do «Programa International Trainee». Os interessados podem submeter a sua inscrição até ao próximo dia 31, sendo que o programa terá início em outubro, prolongando-se por 18 meses. No âmbito da estratégia […]
Estão a decorrer as candidaturas para o programa «Os 3 Pilares do Sucesso Profissional e Pessoal: Comunicar, Persuadir e Negociar», da Católica Lisbon School of Business & Economics (Católica-Lisbon), cujo início está marcado para o dia 26 de abril. Na informação disponibilizada pela instituição assinala-se que «comunicar em contexto interpessoal, persuadir e influenciar outros ou negociar
Sónia Silva (na foto), da RHmais, recebeu o «Prémio de Melhor Supervisora Nacional de Contact Center» na entrega dos «Prémios Fortius Portugal», cerimónia realizada no passado dia nove no Teatro Thalia, em Lisboa. Sónia Silva é supervisora de uma equipa core de gestão personalizada a clientes no contact center RHmais Lionesa, em Leça do Balio,
A Schneider Electric, especialista global em gestão de energia e automação, acaba de lançar o programa «Go Green in the City». Já na sétima edição, trata-se de um desafio global anual dirigido para estudantes de gestão de empresas e engenharia, visando promover ideias inovadoras de gestão de energia para cidades inteligentes. Até 12 de
A Quintela e Penalva – Real Estate anunciou Matilde Valadares (na foto) como diretora financeira e de recursos humanos. Matilde Valadares, até bem recentemente diretora financeira de uma empresa internacional de arquitetura, conta com grande experiência no sector de mediação imobiliária, não apenas na vertente financeira como também em torno de todo o negócio
A BC Segurança, empresa do Grupo Bernardo da Costa, reconhecida pelas suas boas práticas no que diz respeito aos recursos humanos, criou um novo departamento: o Departamento da Felicidade, cujo único objetivo é proporcionar uma maior qualidade de vida a todos os colaboradores. Num documento de divulgação pode ler-se: «Trabalhar numa empresa que se preocupa
As mulheres portuguesas ainda estão longe de ter o mesmo nível de reconhecimento atribuído aos homens alo trabalho que exercem. No entanto, há sinais de uma evolução positiva no que respeita às condições das mulheres no local de trabalho. Estas são algumas das conclusões de um inquérito conduzido pela Sodexo Portugal com base em 2.000
A MultiOpticas vai promover uma semana de recrutamento («Open Week») entre os dias 13 e 19 de março, em todas as suas lojas em Portugal, com o objetivo de aumentar a «Família MultiOpticas». A marca pretende captar novos vendedores, não sendo necessária uma especialização em ótica para concorrer, pois será dada formação posteriormente. A finalidade
A consultora Uneeq vai organizar de 10 a 12 de maio, no Neya Lisboa Eco Hotel, a segunda edição do seu programa de mentoring. Trata-se de uma formação ministrada por Paulo Erlich, mestre em gestão empresarial e reputado especialista internacional em mentoring individual e das organizações. Terá, além da parte teórica, uma forte componente prática.
A multinacional tecnológica Meta4 patrocinou um estudo sobre o impacto da transformação digital na função Recursos Humanos, cujos resultados mostram que esta é cada vez menos vista como focada na gestão administrativa dos colaboradores, tornando-se num departamento que conta na hora de tornar toda a empresa mais produtiva. O estudo, elaborado pelo IIRH – Instituto
