A Mind Source, empresa especializada em projetos de consultoria de tecnologias de informação e processos de negócio, reforçou recentemente a sua pegada digital com a apresentação do seu novo portal de emprego.
Com o lançamento do novo portal, disponível aqui, a empresa portuguesa visa solidificar a sua estratégia de recrutamento e gestão de carreiras e garantir um veículo adicional na comunicação com os colaboradores desde o primeiro contacto.
Além de vagas específicas para integrar a equipa da Mind Source, disponíveis na homepage do site, o portal permite ainda candidaturas espontâneas de candidatos que queiram trabalhar na empresa que é membro da lista de Great Places to Work há 11 anos consecutivos e que registou em 2020 um crescimento de 7,4%.
Desde o início da pandemia, a Mind Source registou um aumento de candidaturas e contratou dezenas de profissionais para a sua equipa. O objetivo da empresa é continuar a reforçar o seu ativo mais importante, as pessoas que fazem dela uma organização bem-sucedida e que definem a cultura organizacional.
Rui Reis, executive director da Mind Source, afirma: «Desde o início da pandemia o nosso processo de recrutamento passou a ser 100% digital, e a apresentação do novo portal de emprego é um passo natural na estratégia de contratação da Mind Source. O portal é uma plataforma intuitiva e célere no que respeita à apresentação de funções disponíveis ou no que concerne a candidaturas espontâneas. O portal tem o potencial para ser o principal veículo de recrutamento da empresa a breve prazo.»