A Michael Page apresenta a sua nova identidade de marca, que passa a reunir todos os serviços de recrutamento e outsourcing do PageGroup sob uma única marca global, proporcionando uma experiência mais simples, integrada e consistente para clientes e candidatos em todo o mundo.
Esta evolução reflete a forma como a empresa já atua no mercado: como uma marca única, apoiada por um profundo conhecimento especializado em diferentes sectores, funções e geografias – afirmando-se como um parceiro experiente, de confiança, com capacidade para responder a necessidades de talento cada vez mais complexas e diversificadas.
Os serviços de recrutamento especializado que abrangem cargos profissionais, de gestão e outros, tanto para contratações permanentes como temporárias e baseadas em projetos, passam agora a integrar uma oferta mais ampla de soluções, incluindo serviços de recrutamento e outsourcing para organizações de maior dimensão e operações globais.
A Page Executive continuará a representar a área de recrutamento executivo e consultoria de liderança da Michael Page, reforçando simultaneamente a sua integração no sistema atual.
Com esta nova estrutura, clientes e candidatos passam a ter acesso mais simples e direto à totalidade dos serviços e especializações da empresa, beneficiando ainda de uma colaboração mais próxima entre equipas e diferentes áreas geográficas.
Esta mudança surge num contexto em que as necessidades de contratação continuam a evoluir, levando as organizações a procurar soluções de talento cada vez mais integradas, flexíveis e interligadas globalmente. À medida que o mercado de trabalho se torna mais complexo e interdependente, a aposta numa abordagem unificada acompanha uma tendência crescente para experiências mais simples, consistentes e orientadas por conhecimento especializado à escala global.
O chief executive officer (CEO) da Michael Page, Nicholas Kirk, refere: «A Michael Page é uma das marcas mais reconhecidas e de maior confiança no setor do recrutamento especializado. A integração dos nossos serviços sob uma única marca reflete a forma como trabalhamos atualmente: como uma organização global unida por conhecimento especializado, perspetivas de mercado e relações de confiança. Esta evolução permite-nos apoiar clientes e candidatos de forma mais simples, eficaz e integrada.»
Coincidindo com o quinquagésimo aniversário da Michael Page, esta evolução é acompanhada por uma identidade visual atualizada, concebida para refletir a forma como a empresa opera atualmente e a sua ambição para o futuro.
«Num mercado de talento cada vez mais complexo, esta evolução permite-nos oferecer uma experiência mais integrada e uma resposta ainda mais eficaz às necessidades dos nossos clientes, combinando conhecimento local com a dimensão de uma rede global», assinala por sua vez Álvaro Fernández, diretor geral da Michael Page Portugal.
A implementação da nova identidade de marca irá decorrer ao longo dos próximos meses, abrangendo plataformas digitais, comunicações de marketing, entre outros conteúdos. Com uma navegação mais intuitiva, uma arquitetura de marca simplificada e elementos visuais consistentes a nível global, a nova identidade apresenta uma imagem mais clara, contemporânea ealinhada com a evolução do negócio.
A nova identidade foi desenvolvida em parceria com a agência criativa Dragon Rouge e com as equipas globais de marketing e liderança da Michael Page. O conceito criativo assenta nos princípios de clareza, escala, diversidade, energia e personalização que refletem a empresa.
A Michael Page
A Michael Page é uma das mais conhecidas e respeitadas consultoras de recrutamento do mundo. Estabelecida há 50 anos no Reino Unido, tem atualmente 123 escritórios em 34 países. Destaca-se em recrutamento e seleção especializada de quadros médios e superiores, para projetos de carácter permanente e temporário, sendo constituída por consultores especializados, com formação e experiência profissional nas áreas para as quais recrutam.