Retalhista on-line com posição destacada em peças e acessórios automóveis, a Autodoc celebrou o sucesso do seu hackathon interno ao anunciar as equipas vencedoras, cujos projetos inovadores serão implementados em toda a empresa. Mais do que um sprint de inovação, o hackathon foi concebido como uma iniciativa estratégica para reforçar o employer branding e promover uma cultura de colaboração e envolvimento no local de trabalho. Aberto a colaboradores de áreas técnicas e não técnicas, o desafio convidou todas as equipas a propor e desenvolver soluções que melhorassem a experiência do cliente, a eficiência operacional e a oferta global da empresa.
Foram submetidas mais de 120 ideias, com 13 equipas a desenvolverem os seus projetos intensivamente durante duas semanas, antes de os apresentarem a um júri. As três melhores ideias serão agora implementadas na empresa – transformando a criatividade dos colaboradores em soluções concretas.
Dmitry Zadorozhny, chief executive officer (CEO) da Autodoc, partilha: «Sabemos que algumas das ideias mais inovadoras e impactantes não vêm necessariamente de cima – vêm das pessoas que lidam diariamente com os nossos sistemas, com a nossa tecnologia e, acima de tudo, com os nossos clientes. Foi por isso que criámos este hackathon: para dar às nossas equipas tempo, recursos e motivação para pensarem além das suas responsabilidades diárias e explorarem soluções com verdadeiro impacto. O que mais me impressionou não foi apenas a criatividade, mas a vontade genuína de resolver problemas reais dos clientes. Estamos empenhados em apoiar a implementação dos projetos vencedores – e espero que esta experiência inspire ainda mais pessoas na Autodoc a trazerem as suas ideias para cima da mesa.»
Os projetos vencedores incluíram propostas criativas com recurso a soluções de inteligência artificial (IA): primeiro lugar – AutoCode, um sistema inovador que permite a partilha de informações através de códigos curtos com instruções integradas, semelhantes a QR codes; segundo lugar – AutoDoc Mechanic, um sistema de IA multiagente que apoia condutores através do WhatsApp; terceiro lugar – chatATD, um chatbot que utiliza a extensa documentação da Autodoc para ajudar os clientes a escolherem as peças certas com confiança.
O objetivo da Autodoc foi criar um espaço onde colaboradores de todas as áreas, desde desenvolvimento a operações e equipas de apoio, pudessem colaborar em pé de igualdade, partilhar perspetivas diversas e resolver juntos desafios reais da empresa. A iniciativa foi concebida não só para gerar novas ideias, mas também para reforçar a cultura de aprendizagem e inovação, promover ligações entre equipas e demonstrar um compromisso tangível com o crescimento e a capacitação dos colaboradores. Ao apostar nesta abordagem, a empresa pretende reforçar o seu employer branding, atrair e reter talento e garantir que o pensamento inovador está presente em todos os níveis da organização.
Cada um dos projetos foi selecionado com base na sua criatividade, na viabilidade técnica e no potencial para gerar valor real para os clientes. A empresa irá agora colaborar com as equipas vencedoras para ajustar e implementar as suas ideias.
A cerimónia de entrega de prémios teve lugar em Lisboa, a 17 de julho. As equipas receberam os seus prémios, incluindo valores monetários, entregues pessoalmente pelo CEO, reconhecendo o contributo de todos os participantes.
A Autodoc é a principal plataforma digital especializada em peças automóveis na Europa. Fundada em Berlim em 2008 por Alexej Erdle, Max Wegner e Vitalij Kungel, tornou-se uma das empresas de e-commerce mais entusiasmantes da Europa num curto espaço de tempo. Desde novembro de 2022, opera sob a designação Autodoc SE. A Comissão Executiva é composta por Dmitry Zadorozhny (CEO) e Lennart Schmidt (CFO).
Em 31 de dezembro de 2024, o portefólio de produtos da Autodoc incluía cerca de 6,7 milhões de referências de cerca de 2.500 fabricantes – incluindo peças para carros, camiões e motas, pneus, bem como produtos adjacentes como ferramentas, acessórios, óleos, líquidos e consumíveis –, tendo vindo a crescer significativamente ao longo do tempo. Em 2024, a Autodoc registou uma faturação de 1,6 mil milhões de euros. Tem lojas on-line em 27 países europeus e emprega cerca de 5.000 pessoas em 13 localizações: Alemanha, Bélgica, Chéquia, França, Itália, Cazaquistão, Luxemburgo, Moldávia, Países Baixos, Polónia, Portugal, Reino Unido e Ucrânia.