13 de Fevereiro, 2020

Último dia com descontos no «Fórum de Líderes»

Esta sexta-feira, dia 14, é o último dia com desconto de 10% nas inscrições para o «Fórum de Líderes para a Gestão do Talento», que vai decorrer a 12 de março próximo, no Lagoas Park Hotel (Porto Salvo, no concelho de Oeiras). O evento tem organização da revista «human» e da sua editora, a Just […]

Dia de São Valentim

Relações perfeitas no Barão Fladgate

O restaurante das caves de vinho do Porto Taylor’s, em Vila Nova de Gaia, desenhou um menu especial para o Dia dos Namorados. A proposta é de um jantar calmo, a dois, com a vista panorâmica sobre a cidade do Porto e o Rio Douro a servir de cenário. Texto: Redação Human   No Barão

Empresas aderem ao Pacto de Mobilidade Empresarial para Lisboa

Mais 20 empresas aderiram ao Pacto de Mobilidade Empresarial para a cidade de Lisboa, um compromisso conjunto promovido pelo BCSD Portugal, pela Câmara Municipal de Lisboa (CML), pelo World Business Council for Sustainable Development (WBCSD) e por um conjunto de 57 empresas e instituições. O Pacto de Mobilidade Empresarial tem como objetivo contribuir para uma

Primavera nomeia diretora da Unidade Global de Consultoria

O grupo tecnológico Primavera BSS acaba de nomear Armanda Machado (na foto) para dirigir as unidades de negócio de consultoria nos vários mercados em que está presente. Com vários anos de experiência no sector das TI (tecnologias de informação), sete deles na multinacional portuguesa que tem sede em Braga, Armanda Machado assume agora o desafio

Keynote speaker do «Fórum de Líderes para a Gestão do Talento»

Ricardo Parreira (na foto), chief executive officer (CEO) da PHC Software e autor do livro «Gestão Descontraída, mas Profissional», é o keynote speaker da edição deste ano do «Fórum de Líderes para a Gestão do Talento», que vai decorrer a 12 de março próximo, no Lagoas Park Hotel (Porto Salvo, no concelho de Oeiras). Apaixonado

Número 123, janeiro-fevereiro de 2020

A «human» entra em 2020 com uma nova imagem, que implicou também algumas mudanças no plano editorial. Mais do que especificá-las aqui, convida-se os leitores para as conhecerem diretamente nas páginas da revista, profusamente preenchidas com temas ligados à gestão do capital humano nas empresas e noutros tipos de organizações. O principal destaque da edição

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