Artigos

A partir da escrita do capítulo de um livro com uma pequena história futurista surgiu um conjunto de reflexões sobre liderança, decisão e o futuro do mercado de trabalho, sobretudo…

A forma de aprendizagem está a mudar muito. Hoje, olhamos para os colaboradores que entram nas empresas, jovens habituados a ter informação na palma da mão há muitos anos, e…

A crescente digitalização tem vindo a transformar profundamente a forma como as organizações identificam, avaliam e desenvolvem talento. Neste contexto, destaca-se a integração de analytics – a análise sistemática de…

Num contexto empresarial marcado pela escassez de talento, pela rápida evolução das exigências em relação às competências e pela crescente mobilidade dos profissionais, as organizações têm vindo a investir, de…

A promoção para um cargo de liderança é um momento de orgulho, mas, simultaneamente, de grande desafio. Com efeito, enquanto o novo líder se adapta e se desenvolve para corresponder…

A Olisipo, empresa portuguesa especializada nos sectores de recrutamento, outsourcing e formação na área das tecnologias de informação, identifica quatro estratégias fundamentais para começar 2026 da melhor maneira. Texto e…

Durante anos, o marketing B2B (business to business) habituou-se a jogar pelo seguro. Linguagem técnica, mensagens neutras, criatividade contida. Tudo muito racional, muito correto e, na maioria das vezes, facilmente…

Janeiro tem uma energia curiosa de ponto de partida. É um mês permeável a reflexões e intenções, e em que a necessidade e a energia de mudar parece mais forte. …

O alinhamento entre valores pessoais e organizacionais não é um tema inspiracional, mas sim um tema de poder, decisão e consequência. Especialmente para quem lidera. Porque os valores só importam…

Há um paradoxo curioso no mercado de trabalho atual: fala-se muito sobre as novas gerações, mas ouve-se pouco o que elas têm para dizer. Multiplicam-se análises, relatórios e debates sobre…